Разработка решений кобрендинга фирменного стиля волонтёрского отряда и оформление внутреннего пространства МАУ ДО "ЦДТ"

МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ""ЦЕНТР ДЕТСКОГО ТВОРЧЕСТВА""

Ссылка на профиль на ДОБРО.РФ

ID заявки

370771

Описание

Социальная задача заключается в разработке решений для кобрендинга фирменного стиля волонтёрского отряда и оформления внутреннего пространства. Задачу можно разделить на 3 основных этапа: 1. Обучающийся разрабатывает логотип, цветовые решения и другие элементы визуальной идентичности, которые будут отражать миссию и ценности волонтёрского отряда. Важно, чтобы фирменный стиль был гармоничным, узнаваемым и мотивировал к добровольчеству. 2. В этой части задачи обучающийся разрабатывает дизайн интерьера или оформление отдельных зон учреждения. Это могут быть стенды с информацией о волонтёрских проектах, декоративные элементы с символикой отряда, а также удобные и функциональные пространства для работы и встреч волонтёров. 3. Проектная группа выезжает в учреждение социальный заказчик и участвует в нанесении фирменного стиля на пространство (материалы предоставляются соц. заказчиком) МАУ ДО "ЦДТ" занимается развитием детского и молодежного творчества, а также поддержкой волонтёрских инициатив. Реализация данной задачи способствует укреплению визуального имиджа волонтёрского отряда, что способствует повышению узнаваемости и привлечению новых участников; формированию благоприятной атмосферы в учреждении, что может мотивировать как детей, так и молодежь активнее участвовать в волонтёрской деятельности; созданию уникального визуального языка взаимодействия, который подчеркнёт социальную миссию учреждения и его вовлечённость в добровольчество. Эта задача позволит обучающимся применить свои дизайнерские навыки на практике, а также внести реальный вклад в развитие волонтёрского движения.

Целевая аудитория

Учащиеся и молодежь, посещающие МАУ ДО "ЦДТ" - основная группа, для которой создаётся визуальная и физическая среда. Благополучателями станут дети и подростки, участвующие в программах и волонтёрских инициативах учреждения. Новое оформление пространства и фирменный стиль могут вдохновить их на участие в волонтёрских проектах, укрепить чувство принадлежности к волонтёрскому отряду и повысить их интерес к добровольчеству. Для педагогов и руководителей обновленный имидж и оформление учреждения создадут более комфортные условия для работы, а также дадут возможность эффективно представлять волонтёрский отряд перед партнёрами, спонсорами и общественностью. Внешний вид учреждения и фирменный стиль волонтёрского отряда могут сыграть важную роль в создании положительного впечатления о деятельности организации у родителей обучающихся. Они, видя модернизированное пространство и активную волонтёрскую работу, могут быть более заинтересованы в поддержке инициатив своих детей.

Предполагаемый механизм действий в ходе выполнения социальной задачи

1. Анализ и исследование потребностей (оценка текущего состояния визуального стиля и внутреннего пространства.) 2. Изучение целевой аудитории (волонтёры, сотрудники, учащиеся). 3. Разработка концепций (создание черновых эскизов фирменного стиля и дизайна пространства, обсуждение предложенных решений с руководством и волонтёрским отрядом, доработка и утверждение окончательных вариантов) 4. Создание финальных макетов и дизайн проектов (презентация и утверждение итоговых решений. 5. Воплощение в жизнь (подготовка материалов для реализации, оформление внутреннего пространства и внедрение фирменного стиля) 6. Оценка результатов (получение обратной связи от благополучателей, анализ успешности внедрения и возможных улучшений)

Ожидаемые результаты

1. Фирменный стиль волонтёрского отряда 2. Дизайн внутреннего пространства МБУ ДО «Пестяковский ДДТ» 3. Брендбук 4. Презентационные материалы 5. Улучшенное внутреннее пространство

Учебное заведение – приоритетный исполнитель социального заказа

ИВГПУ (Есть соответствующее направление подготовки студентов)

Дополнительная информация